D1 en el ojo del huracán: El Ministerio del Trabajo encontró violaciones laborales tras inspecciones en las tiendas de todo el país

El ministro del Trabajo, Antonio Sanguino, acompañado por la viceministra encargada de Relaciones Laborales e Inspección, Sandra Muñoz, reveló hallazgos sobre las condiciones laborales en D1 S.A.S., cadena de tiendas de Colombia.

El Ministerio inspeccionó a 263 tiendas y seis centros de distribución de la compañía en el país, como respuesta a más de 100 querellas interpuestas por trabajadores y sindicatos.

Fallas en las condiciones laborales

Según el Ministerio, detectaron irregularidades en la contratación, jornadas laborales, condiciones de seguridad y salud en el trabajo, y respeto por los derechos sindicales.

Los hallazgos

Jornadas laborales sin espacios para almuerzo o cena, horas extras no registradas ni pagadas.  Sobrecarga física durante la carga y descarga de mercancía, falta de contratos físicos y manuales de funciones. Descuentos por pérdidas o descuadres de caja. Sobrecarga de labores asignadas a un solo trabajador.

La viceministra Muñoz informó que se han formulado 10 recomendaciones de mejoramiento que abarcan desde la adecuación de la infraestructura, la dotación de sillas ergonómicas para cajeros, hasta la contratación de personal de aseo y vigilancia. También se solicitó una revisión de los modelos de contratación y la garantía de la libertad sindical.

Libertad sindical

El Ministerio dijo que, las inspecciones confirmaron, que hay persecución a líderes sindicales, retaliaciones por afiliación a sindicatos, desconocimiento de acuerdos colectivos.

Además, documentaron casos de acoso laboral, accidentes no reportados, inexistencia de Comités Paritarios de Seguridad y Salud en el Trabajo (Copasst), ausencia de pausas activas y deficiencias en los protocolos de seguridad.

Salud física y mental

El Ministerio alertó sobre el impacto negativo sobre la salud de los empleados, traducido en estrés crónico, trastornos del sueño, dolores musculares, afectaciones a la vida personal por jornadas extensas y secuelas físicas por accidentes laborales no atendidos.

Un aspecto que generó especial preocupación fue “la ausencia de salas de lactancia”, hecho que, según la viceministra Muñoz, refleja una grave omisión en la protección de derechos fundamentales de las mujeres trabajadoras.

Acciones del Gobierno

El ministro Sanguino destacó que estas inspecciones se desarrollaron como parte del compromiso del presidente Gustavo Petro de garantizar, proteger y recuperar los derechos de los trabajadores en Colombia. Se espera que, con base en los hallazgos, se inicien procesos sancionatorios si D1 S.A.S. no cumple con las recomendaciones de mejoramiento en los plazos establecidos.